Métier
Aide soignant DE (H/F)
Type de contrat
CDI
Etablissement
EHPAD SAINT VINCENT DE PAUL
Lieu
BRUGUIERES
Document annexe
Date limite réponse
Finalités et objectifs du poste :
Sous la responsabilité de l’infirmière cheffe de l’établissement et par délégation des infirmiers de l’établissement, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire.
Missions / activités / tâches :
- Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l‘apport de soins d‘hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d‘autonomie,
- Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
- Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins.
- Aide à la distribution et à la prise des repas.
- Vous participez aux projets de l‘établissement (démarche qualité, projet individualisé du résident…).
Compétences requises :
- Capacité à évaluer l’état de santé du résident, analyser la situation de soins
- Etre force de proposition
- Entretenir des relations de confiance avec le résident et son entourage
- Assurer le lien et le relai avec l’équipe pluridisciplinaire
Formation – diplôme :
- Titulaire du diplôme d’état Aide-soignant exigé (ou à titre dérogatoire, titulaire du DEAMP ou DEAES)
- Expérience souhaitée en EHPAD ou en établissement pour personnes âgées
Spécificités liées au public :
- Bonne connaissance du secteur médico-social et personne âgée
Savoir-faire en lien avec le poste :
- Vos capacités relationnelles
- Votre sens de l’organisation
- Travail en équipe
- Autonomie
Savoir être en lien avec le poste :
- Le respect du secret professionnel et confidentialité
- Bienveillance
- Empathie
5 postes à pourvoir en CDI à temps complet
Contact :
Dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à :
EHPAD ST VINCENT DE PAUL
Madame la Directrice
ou par email : secretariat.ehpadsaintvincentdepaul@res-o.fr
Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51
Poste à pourvoir en : CDI
Temps de travail : temps complet (5 postes disponibles)
Sous la responsabilité de l’infirmière cheffe de l’établissement et par délégation des infirmiers de l’établissement, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire.
Missions / activités / tâches :
- Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l‘apport de soins d‘hygiène et de confort, dans le respect de leur degré d‘autonomie,
- Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne.
- Vous participez à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins.
- Aide à la distribution et à la prise des repas.
- Vous participez aux projets de l‘établissement (démarche qualité, projet individualisé du résident…).
Compétences requises :
- Capacité à évaluer l’état de santé du résident, analyser la situation de soins
- Etre force de proposition
- Entretenir des relations de confiance avec le résident et son entourage
- Assurer le lien et le relai avec l’équipe pluridisciplinaire
Formation – diplôme :
- Titulaire du diplôme d’état Aide-soignant exigé (ou à titre dérogatoire, titulaire du DEAMP ou DEAES)
- Expérience souhaitée en EHPAD ou en établissement pour personnes âgées
Spécificités liées au public :
- Bonne connaissance du secteur médico-social et personne âgée
Savoir-faire en lien avec le poste :
- Vos capacités relationnelles
- Votre sens de l’organisation
- Travail en équipe
- Autonomie
Savoir être en lien avec le poste :
- Le respect du secret professionnel et confidentialité
- Bienveillance
- Empathie
5 postes à pourvoir en CDI à temps complet
Contact :
Dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à :
EHPAD ST VINCENT DE PAUL
Madame la Directrice
ou par email : secretariat.ehpadsaintvincentdepaul@res-o.fr
Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51
Poste à pourvoir en : CDI
Temps de travail : temps complet (5 postes disponibles)
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